El pasado 14 de abril de 2026 se celebró una nueva reunión entre la Representación Sindical Estatal (RSE) y la Dirección de Tragsatec, centrada principalmente en aspectos clave del Acuerdo de Homologación, especialmente en materia de selección y contratación, pero también se trataron temas pendientes en materia de jornada y permisos.
Queremos recordar que las negociaciones sobre el Acuerdo de Homologación no serán de aplicación hasta que el acuerdo esté cerrado en su totalidad. Lo que os trasladamos a continuación son los contenidos que se están negociando y las distintas posiciones existentes entre la parte sindical y la Dirección de la empresa en este momento del proceso.
Fijos discontinuos. La empresa plantea un modelo con llamamientos obligatorios y plazos muy ajustados (7 días). La falta de respuesta podría suponer una baja voluntaria. Además, introduce movilidad a otros centros y deja abiertas medidas tras periodos sin actividad. Desde CCOO vemos un claro desequilibrio hacia la flexibilidad empresarial y una preocupante falta de garantías.
Procesos selectivos. Persisten problemas de transparencia:puntuaciones no publicadas, criterios poco claros y sensación generalizada de falta de objetividad. La empresa se escuda en protección de datos, pero existen fórmulas para informar sin vulnerar derechos.
Movilidad interna y promoción. El modelo actual sigue sin facilitar cambios de proyecto o ubicación. Se anuncian herramientas futuras, pero sin compromiso concreto ni incorporación al acuerdo.
Permisos y conciliación. En cuestiones como lactancia se acordó mantener la regulación actual del Acuerdo de Homologación, aunque se propusieron mejoras como una ampliación de quince días adicionales y el cómputo sobre doce meses, propuesta que queda pendiente de valoración en próximas reuniones por parte de la Dirección. Desde CCOO defendemos que cualquier cambio debe suponer una mejora real, no un retroceso encubierto.
Permisos sin sueldo. Se mantiene la mejora actual frente al Convenio de Ingenierías, pero la empresa advierte que cualquier negociación en este punto implicaría condicionar su concesión, lo que puede abrir la puerta a interpretaciones arbitrarias.
Procesos de estabilización. Fuera del orden del día, se informa quese prevé la publicación del proceso CIS el 23 de abril, con solicitudes desde el día 26, y avances en los procesos TRO 25 y 26 para el mes de mayo.
